Los maestros adscritos al Sindicato Nacional Fuerza Unitaria Magisterial (Sinafum) continúan con su plan de protesta por un mejor salario durante el mes de abril. Este miércoles celebraron grafitazo y asamblea pública en la intersección de la avenida Venezuela con Vargas.
Los docentes adscritos al ministerio de Educación se concentraron desde las 8:00 de la mañana. Las moderadas precipitaciones que arreciaron durante la mañana sobre la ciudad no hicieron mella en la acción reivindicativa del sector que en los últimos tiempos registra la mayor cantidad de protestas públicas en el país.
Al parecer, la ciudadanía conoce las vicisitudes del gremio magisterial. La gran mayoría accedió a pintar sus vehículos con las frases “aumento salarial ya para el maestro nacional” y “los docentes tienen sueldos de hambre”.
El objetivo persiste en la organización nacional de ideología izquierdista. Solicitan que se incluyan a los maestros en el decreto salarial anunciado por el Presidente de la República el 1° de mayo, Día del Trabajador.
Un docente a tiempo completo que labora 36 horas a la semana, percibe un sueldo base de 5.600 bolívares. Denuncian que esta cifra no logra satisfacer la canasta alimentaria de sus hogares, y mucho menos les alcanza al momento de pagar servicios básicos y transporte público.
Por tales motivos, exigen un inmediato ajuste salarial. Considerando que el 1° de mayo, luego del anuncio presidencial, quedarán por debajo de salario mínimo.
“La galopante inflación persiste y los sueldos de los maestros permanecen estancados. Ahora tenemos que ingeniárnosla para salir adelante y palear la crisis económica. Es triste que el motor de la formación de los venezolanos sea tan poco reconocida por las autoridades gubernamentales”, denunció el profesor Edgar Torres, delegado sindical de Sinafum – Lara.
Adelantar discusiones de la Convención Colectiva
Otra de las solicitudes del gremio, es adelantar los criterios técnicos – financieros para la discusión de la VIII Convención Colectiva del sector educación, la cual está programada para el mes de octubre. Sinafum plantea como propuesta económica el ajuste en las tablas del sistema de remuneración, donde la primera escala de docente reciba un sueldo promediado en tres salario mínimo.
A su vez, proyectan una cláusula de contingencia, a fin de garantizar el ajuste de su sueldo cuando el ejecutivo decrete un incremento salarial.
No menos importante son los beneficios socioeconómicos. El gremio docente en el país clama por la aplicación del HCM, puesto que los educadores no son recibidos en las clínicas por las deudas que enfrenta el ministerio con los centros asistenciales privados.
También, exigen el cambio institucional del Ipasme. El organismo de previsión social lleva 12 juntas interventoras sin lograr nuevos beneficios para los docentes en el país.
Este grupo, planteó en asamblea la posibilidad de paralizar las actividades el 28 de abril si el ministerio no cumple con sus solicitudes.
